Ўзбекистонда йил давомида маъмурий қамоққа олинганлар сони 80 мингдан кўпроқ ва бу рақамлар ошиб бормоқда. Kun.uz судя ва ҳуқуқ фаоллари билан маъмурий ҳуқуқбузарлик учун жазо тайинлаш, судларга босим, «навбатчи» моддалар ва адолат ҳақида интервью ташкил қилди.
Batafsil ma'lumotlarУзбекистан: “SANEG” ишчилари: “Октябрь ойи маошининг ярмини олдик, холос”
“SANEG” компанияси тизимида ишлаймиз. Пичоқ бориб суякка етяпти. Кеча-кундуз метан заправкалари ишлаётган, суткасига минглаб тонна нефть маҳсулотини қазиб олиб сотаётган компаниямиз раҳбарлари ишчиларини норози қиляпти. Октябрь ойи маошининг 50 фоизини ташлашди, холос. Қолган маоши тушишини кутаётган ишчи-ходимлар норозилик билдириб иш ташлаш қилмоқчи бўлди. Меҳнат шартномасида кўрсатилган мукофот ва байрам пули, янги йил совғасидан умид ҳам қилдик. Компания ишчиларини ўйлайдиган бирор мард раҳбар борми? Биз ўз пешона теримизни сўраяпмиз, ахир. Бизга берилган 50% пулнинг (1,8-2 млн сўм) бир қисми ҳам кредитга кетди. Байрамни тушкун кайфиятда ўтказдик. Муҳтарам Президентимиз Шавкат Мирзиёев ер остидан газ ва “қора олтин” қазиб чиқараётган биз ишчиларга эътибор қаратишларини сўраймиз. Маошимиз ва байрам пулларимизни тўлиқ беришсин”.
Узбекистан: Кластер иш ҳақимизни қачон беради?
“Тошкент вилояти Пискент тумани пахта тозалаш заводида вақтинча ижара шартномаси асосида ишлаб келаётган ишчилар 6 ойдан бери маош олмаяпмиз. Иш ташлаш ҳам қилдик. Кредитларимиз фоизи кўпайиб боряпти. Газ ўчган. Солиқларни, чироқ пулини тўлашимиз керак. “Real agro сotton” кластери иш ҳақимизни қачон беради?”
2025 йилда тиббиёт ходимларининг ойлик лавозим маоши оширилади
Оилавий шифокорларнинг меҳнат самарадорлиги асосида устама тўлаш тартиби ҳам жорий қилинади. Президент Шавкат Мирзиёев ҳузурида соғлиқни сақлаш соҳасида қилинган ишлар ва 2025 йилга мўлжалланган устувор вазифалар кўриб чиқилди.
Мактаб таълими вазирлиги ўқитувчиларнинг иш ҳақи кечикиши сабабларини тушунтирди
Ўқитувчиларнинг иш ҳақи кечиктирилгани ҳақида хабарлар тарқалди. ММТВ ахборот тизимида техник муаммолар бўлганини айтди. Иқтисодиёт ва молия вазирлиги 9 октябрь тонгига қадар ўқитувчиларнинг 95 фоизига ойлик тушганини маълум қилди. Қонунчиликда иш ҳақи кечиккани учун компенсация назарда тутилган.
Узбекистан: «Манфаатлар тўқнашуви тўғрисида»ги қонун қабул қилинди
Президент томонидан «Манфаатлар тўқнашуви тўғрисида»ги қонун имзоланди. Ҳужжат давлат органлари ва давлат улуши 50 фоиздан ортиқ компанияларга нисбатан татбиқ этилади. Коррупцияга қарши курашиш агентлиги ваколатли ташкилот этиб белгиланган.
ОҚОЛТИНЛИК ИНДОРАМАЧИЛАР ОЙЛИКЛАРНИ КЎТАРИШНИ ТАЛАБ ҚИЛМОҚДА
Исми сир қолишини сўраган ишчиларнинг сўзларига кўра, Ҳайит кунлари арафасида Сирдарё вилояти Оқолтин туманида “Индорама Агро” корхонаси механизациялаш бўлимида ишлаётган 50 нафардан ортиқ операторлар ойлик маошларнинг камлиги устидан норозилик билдириш учун далада йиғилган. Гарчи Ўзбекистонда сўнги бир неча йиллардан бери давлат томонидан ойлик маошлар ва бошқа нафақалар миқдори ошириб келинаётгн бўлсада, бу сиёсат “Indorama Agro” корхонасига таъсир қилмаётганидан шикоят қилади компани ишчилари.